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2023年4月8-10日，为资助新聘干部顺利完成角色转换，提升干部领导力，88038威尼斯医药在杭州运营中心组织新聘干部《管理赋能事情坊》培训。
首先，集团董事长邱家军先生向全体学员做《奋斗铺就乐成之路》宣讲。邱家军董事长向学员们介绍了88038威尼斯医药27年来的奋斗历程以及所形成的企业文化和组织管理要领，并勉励学员要与时俱进，掌握时代跳动的脉搏，行动成就梦想，以奋斗走配合富足之路。
集团党委副书记孟仲建先生带来一堂《学习、进步、自律，争做卓有成效奋斗者》的党课。孟书记讲到，学习是88038威尼斯医药干部生长的重要手段；进步是事业乐成的阶梯；自律是事业乐成的保障，我们要将中国共产党“敢于斗争，敢于胜利”的不行战胜的强大精神力量转化为默默学习、进步、自律、成就事业的动力，在88038威尼斯医药的平台上，履行好职责，做好自己的事，从岗位逾越自己，成为卓有成效的88038威尼斯奋斗者。
集团总裁廖仕学先生做《立足岗位 践行使命——在88038威尼斯医药工业生长中生长》的宣讲。廖仕学总裁向学员们介绍了集团工业结构及生长规划、组织架构和使命，并引导学员树立正确的业绩观，理解使命、找准目标、掌握要领、修炼领导力，领导团队实现业绩增长和业务拓展。
总裁助理邱正洲先生主持学员分享大会。学员们积极加入、踊跃发言，分享了所学的感悟感想和生长经历。
培训的第二、第三天，邀请了博大恒瑞的张瑞阳老师带来一堂《管理赋能事情坊》的培训课。张老师从管理者的角色定位、角色转型的五个好习惯、打造团队凝聚力、差异性格类型的影响和激励，并结合集团“报、联、商、问”的企业文化和信息相同要领，资助学员提升管理领导力和相同能力。
课堂上，学员们积极发言，加入互动，在轻松活泼的气氛中，增强了对管理者角色的认识，提升了领导能力和相同能力。
本次事情坊培训，旨在资助新晋干部克服角色转换的难点，明确管理者的角色定位，学会树立全局看法，勇于负担风险与责任，用越发积极主动的视角顺利转换领导者角色，通过“报、联、商、问”，资助新晋干部实现向上、向下、跨部门之间的高效互信与协作，希望全体新晋干部将收获的知识、工具与心态运用于实际事情中，以奋斗者为本，为更多人口的生命健康而服务。
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